人力行政公开课-企学网

金课金讲TM：从业务场景到金牌课程 — 500强企业都在学的TTT训战营（线上课程）

2021年10月26日 - 11月08日深圳市

课程内容：组织收益： 1、以终为始，产出精品课程赋能组织绩效改进； 2、有用有趣，提升教学表现训练学员行为改变； 3、14天快速产出成果三件套，课程大纲、PPT课件、可视化道具。岗位收益： 1、掌握业务场景的3个关键，设定学员行为改变目标； 2、掌握知识萃取技术，设计课程核心内容逻辑； 3、理解学习心理规律，掌握多款教学设计工具； 4、制作商务PPT的三种境界，输出一份高质量的PPT。

培训天数：14天课程编号：478 标签：人力资源

￥1999 查看详情

行政统筹管理技能提升

2021年10月27日 - 28日深圳市

课程内容：企业收益： 1、提升行政管理工作效率，保证企业后勤工作的顺畅； 2、协调跨部门之间的沟通，保证部门之间的工作衔接性。岗位收益： 1、熟悉行政管理必须掌握的各项专业知识； 2、提升公文写作方法与技巧； 3、学会策划和组织大型会议与活动； 4、掌握不同风格的沟通方式，提升高效沟通技巧，提高关系协调能力。

培训天数：2天课程编号：476 标签：职业素养行政管理

￥4200 查看详情

反脆弱影响力™ — 知己解彼的高情商沟通

2021年10月28日 - 29日上海市

课程内容：企业收益： 1、提升企业内部的沟通效率，加快工作进程； 2、打造积极开放的工作环境，提升员工的敬业度，降低离职率。岗位收益： 1、觉察沟通状态：能够理解有效沟通的核心智慧，辨识沟通互动中的状态； 2、积极关注自我：学会在沟通中管理好自我和他人情绪，进入积极沟通氛围； 3、有效影响他人：能够在沟通中有效影响不同沟通对象，营造良好人际关系。

培训天数：2天课程编号：561 标签：职业素养

￥4200 查看详情

高效的商务书面沟通与公文写作技巧

2021年10月28日 - 29日广州市

课程内容：1、了解TCS三级跳(Tone, Content, Structure)； 2、运用日常类文书：电子邮件、商务信函、通知、请示、批复； 3、运用金字塔结构写作； 4、构建公文写作的语言和格式特色。

培训天数：2天课程编号：471 标签：职业素养

￥4800 查看详情

HR赋能：用“经营”与“量化”激活组织

2021年10月28日 - 29日成都市

课程内容：企业收益： 1、有效解决员工“愿不愿”的问题，激活员工热情与活力； 2、形成人才赋能、激活企业的系统方案，并有效执行； 3、培养优秀的人力资源管理者，以实际方案突破企业人才瓶颈。岗位收益： 1、突破传统HR管理思维，升维到HR经营思维； 2、掌握一套行之有效的“激活人”的系统解决思路； 3、学会从“经营”与“量化”视角解决一系列复杂管理难题的有效方法。

培训天数：2天课程编号：347 标签：人力资源管理人力资源

￥8800 查看详情

量化管理：年度培训计划制定与执行

2021年10月29日 - 30日广州市

课程内容：1、梳理培训体系，培养全局思维； 2、掌握全新的培训需求鉴定方法和技巧 3、掌握制定培训预算及计划的步骤和技巧； 4、有效地将培训计划推广及落地实施； 5、运用柯氏培训评估的方法，合理评估培训效果； 6、获得世界500强最新的培训管理KPI及其计算方法和工具； 7、获得有效的培训管理电子表格模版和免费沙盘模拟软件。

培训天数：2天课程编号：361 标签：培训师培训

￥4200 查看详情

脱颖而出：让你的演讲表达与众不同

2021年10月29日 - 30日广州市

课程内容：1、学习十二种肢体语技法和语言运用五技法； 2、掌握自我介绍话术、破冰、收结等技巧； 3、运用5种组织段落方法和4种结构化内容方法； 4、掌握不同主题的呈现技巧； 5、掌握听众类型分析方法和应变处理技巧； 6、学习五种提问与应答技巧。

培训天数：2天课程编号：472 标签：职业素养演讲口才

￥4800 查看详情

向华为学习：任职资格体系开发与员工职业化发展

2021年11月04日 - 05日广州市

课程内容：1、学习构建任职资格标准的方法； 2、学习建立人员双重晋升机制； 3、了解如何规范员工培养和选拔以持续提升员工能力并给予合理评价； 4、学习建立职业通道，保证员工能力与岗位要求相匹配，促进高绩效团队形成； 5、树立有效培训和自我学习的标杆，以资格标准不断牵引员工终生学习、不断改进，构筑学习型组织，促进企业的可持续发展。

培训天数：2天课程编号：354 标签：人力资源管理人力资源

￥4200 查看详情

深圳：11.5-11.6 钟永棣《民法典背景下人力资源法律风险》

2021年11月05日 - 06日深圳市

课程内容：1、全面了解人力资源管理过程中的法律风险； 2、透彻理解与人力资源管理有关的政策法律法规； 3、深度培养预测、分析人力资源管理法律风险的思维； 4、系统掌握预防和应对法律风险的实战技能及方法工具……

培训天数：2天课程编号：193 标签：人力资源劳资法律

￥3800 查看详情

广州：11.11-12许盛华《培训需求诊断与年度培训计划制定》

2021年11月11日 - 12日广州市

课程内容：培训收益 – 对组织 1.培训体系建设更完善，培训需求分析、计划制定更专业、更加贴近企业战略和业绩，避免无效和盲目的培训，让培训效果最大化。 2.培训项目的设计、实施和评估让企业培训投资效果最大化。 3.将帮助企业打造一支专业高效的人才队伍。培训收益 – 对学员：通过本课程2天的培训，学员将能够： 1.学会建立和完善培训体系 2.具备专业分析培训需求、制定培训计划、执行培训计划和评估培训的能力。打造培训管理者的核心竞争力。

培训天数：2天课程编号：271 标签：TTT

￥3800 查看详情